رواتب نساء المغرب أقل ب 25% مقارنة مع الرجال

رواتب نساء المغرب أقل ب 25% مقارنة مع الرجال

كشفت البيانات التي تقدمت بها وزارة التشغيل والتكوين المهني وجمعية (ديف نتوورك) اليوم أن الراتب الذي يتقاضاه الرجل في القطاع الخاص في المغرب يزيد بنسبة 25% عن ذلك الذي تحصل عليه المرأة.

وفي إطار ملتقى نظم لتقديم دليل بشأن المساواة المهنية وعلى صعيد الرواتب بين الرجل والمرأة في المغرب، قالت مديرة الجمعية ماريا شرف إن 30% من السيدات كن يعملن في القطاع الخاص عام 1999، مقابل 25% خلال العام الجاري.

وأوضحت "يجب أن نأخذ في الاعتبار صعوبة وصول المرأة إلى منصب هام في شركة خاصة، حيث إنها لا تزال تعاني من حواجز الأحكام المسبقة".

وأضافت أن من بين علامات التمييز في مجال العمل لا تزال تتمثل في الوضع الشخصي للمرأة.

وأشارت إلى أن الشركات تعتبر الأمومة "مشكلة نسائية"، الأمر الذي انتقدته لأنه يؤثر على "الأمة".

ويوجه الدليل الذي تم تقديمه اليوم إلى مفتشي العمل، ويهدف إلى أن يكون بمثابة أداة تسمح بالأخذ في الاعتبار منظور النوع في محيط العمل.

ومن جانبه، أشار لـ(إفي) وزير التشغيل والتكوين المهني جمال غماني أن "قانون العمل والدستور الجديد يقومان بحماية حقوق المرأة العاملة".